【崗位職責】
1、 方案主創(chuàng)。以住宅小區(qū)《規(guī)劃報建》方案創(chuàng)作設計為主；其他公建、商業(yè)、工業(yè)項目的規(guī)劃建筑方案創(chuàng)作設計為輔；組織設計團隊開展方案創(chuàng)作、向甲方匯報、與施工圖設計單位協(xié)調配合等設計事務相關工作。
2、 經(jīng)營管理。參與公司經(jīng)營管理。配合業(yè)務經(jīng)營經(jīng)理開展設計合同洽談、統(tǒng)籌安排公司內外部設計資源配置、制定設計工作計劃等。
【應聘要求】
1、 基本條件：年齡30歲以下，名校“建筑學”專業(yè)本科以上學歷，3年以上甲級建筑設計單位工作經(jīng)驗；工作態(tài)度積極主動，善于溝通，有親和力，待人接物談吐得體，儀表端正，有責任心、服務意識強；工作計劃性強、時間觀念強。一級注冊建筑師或已通過部分考試科目者優(yōu)先。方案創(chuàng)作能力出眾者，相關工作經(jīng)驗條件可適當放寬。
2、 必要條件：具備優(yōu)秀的住宅小區(qū)總平面概念規(guī)劃及規(guī)劃報建方案的設計能力、住宅戶型平面設計及外觀立面造型設計能力，熟悉《住宅設計規(guī)范》及《高層民用建筑設計防火規(guī)范》等相關規(guī)范。擔任過多個大規(guī)模住宅小區(qū)項目的《規(guī)劃報建》方案設計及深化設計負責人，能高效組織設計團隊完成全套住宅小區(qū)項目的《規(guī)劃報建》文本。
3、 必要條件：熟練操作CAD（或天正）、3DMAX（或SKETCHUP）、PS（或INDESIGN）、PPT、EXCEL、WORD等常用軟件。

職位類別：

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