任職資格：
1.連續(xù)5年以上大型甲級設計院工作經(jīng)驗；
2.參與過中大型建筑工程；
3.擔任過專業(yè)負責人；
4.了解設計院工作流程，熟悉本專業(yè)設計技術規(guī)范；
5.具備較強的一類或多類的建筑類型設計能力；
6.具有較強的自我管理能力；
7.良好的團隊合作精神，有進取精神和事業(yè)心，能承受較強工作壓力。

崗位職責：
1.根據(jù)項目設計任務書認真做好技術準備工作，落實設計項目的內(nèi)外部條件收集設計資料、研究計劃任務，按工作流程管理的步驟要求展開設計工作；
2.執(zhí)行現(xiàn)行項目設計有關規(guī)定，做到所做設計符合批準文件和有關部門的要求，符合專業(yè)負責人對設計的要求；
3.協(xié)助專業(yè)負責人校對圖紙內(nèi)容完備性，清晰、正確表達設計意圖，本專業(yè)與其他專業(yè)在設計上相互一致；
4.主動與校審人員研究設計中問題，及時更新各級審核中指出的錯誤，及時總結經(jīng)驗教訓；
5.認真做好項目設計自校，提高出圖質(zhì)量，對校對人、專業(yè)負責人、審核人提出的意見應該認真修改，并在校審記錄單上寫好處理意見；
6.認真參加技術交底和施工服務，及時做好設計信息反饋，匯同專業(yè)負責人及時處理施工中的有關問題；
7.對所承擔的設計任務的質(zhì)量和進度負責；
8.認真落實公司項目資料的歸檔；
9.協(xié)助直屬上級對助理工程師進行技術培訓；
10.積極主動參加公司培訓，逐步提升各項技術水平及技能；
11.參與部門團隊建設工作、提升設計院凝聚力。

職位類別： 建筑師/建筑設計師

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